Надбавка за кандидатскую степень

Консультация юриста – Надбавка за ученую степень 2019

Надбавка за кандидатскую степень

Указом Президента Российской Федерации № 146, установлены действия, направленные на государственную поддержку ученых мужей, имеющих аттестат кандидата или доктора наук.

Приведенный указ дополняет еще один законодательный акт – Постановление Правительства РФ № 807, который регулирует нормы окладов за звания работников различных сфер деятельности, в числе прочих кандидаты и доктора наук. На что может претендовать человек, успешно защитивший диссертацию и получивший степень кандидата наук?

Какие существуют льготы и доплаты

Для начала разберемся что необходимо выполнить для получения степени кандидата наук. Главное условие — защита перед специализированным советом по конкретной тематике самостоятельно разработанного проекта. Создание такого проекта и подготовка его к защите длительный (в среднем 4 года) и трудоемкий процесс.

Кандидатская степень предполагает, что у ученного есть запатентованные разработки, открытия. Работы должны быть доступны широкой аудитории и получить оценку в научном сообществе.

На получение степени кандидата наук, а значит и льготы могут претендовать люди обладающие:

  1. Дипломом бакалавра или магистра – свидетельствующее об окончании ВУЗа.
  2. Бланк, подтверждающий сдачу экзаменов необходимых для получения кандидатского минимума.
  3. Изданные научные публикации, минимум которых опубликован в нормативных документах. Издания с публикациями по теме диссертации должны быть под контролем ВАК.
  4. Подтверждение того, что исследования изложенные в диссертации являются актуальными и представляющими научную ценность.
  5. Положительно защищенной диссертацией.

Человек, обладающий дипломом кандидата наук, имеет право претендовать на следующие льготы и выплаты:

  • значительная надбавка к зарплате, в зависимости от места и других факторов;
  • льгота в сниженных тарифах по оплате услуг жилищно-коммунальных хозяйств;
  • дополнительный отпуск или увеличение его срока;
  • освобождение от призыва в армию;
  • пониженный срок выхода на пенсию по стажу;
  • обучение в аспирантуре – бесплатно.

Какие привилегии дает ученая степень

Многие путают два совершенно разных понятия – степень и звание. Ученая степень кандидата наук предполагает наличие диплома кандидата или доктора наук, звание же доцента или профессора в конкретной науке подкрепляется аттестатом. Специфика вопроса заключается в том, что первично получение степени, а уже в последующем возможно звание.

После успешной защиты диссертации и получения аттестата кандидата наук можно говорить о привилегиях. Важно чтобы, как правило, молодой ученый занял должность соответствующую его статусу, он должен чувствовать, что совершил большое достижение.

Льготы по уплате услуг жилищно–коммунальных хозяйств, представляет собой компенсацию от государства ученому, за использование той, или иной услуги.

Есть условие — льготник на момент обращения за помощью не должен иметь долгов по уплате коммунальных услуг. Такие документы оформляются раз в полгода.

Помощь по льготе выплачивается либо на карточку льготника, либо на ближайшее почтовое отделение.

Дополнительную информацию можно найти на видео ниже

Социальный аспект, люди получившие аттестат кандидата наук может претендовать на большой отпуск. Обычные служащие и работники бюджетных и частных организаций могут претендовать на отпуск в течение 30 дней за год, а большинство и меньше того, то в случае кандидата наук время оплачиваемого в соответствии с законодательными нормами отдыха увеличено в два раза.

Еще не так давно, в соответствии с распоряжением Президента РФ ученые получали индивидуальную жилую площадь, на данный момент действие этого указа приостановлено.

К преимуществам наличия ученой степени можно отнести достойную оплату труда. Возможность более раннего ухода работника на пенсию по стажу с назначением достойной пенсии.

Время выхода на пенсию зависит от стажа работы в высшем учебном или научно-исследовательском заведении.

Главное — должность занимаемая ученым при объявлении о желании выйти на пенсию должна позволять это сделать. Минимальный размер стажа для выхода на пенсию – от 25 для мужчин, и 20 лет для женщин (соответственно 60 и 55 лет).

Бесплатное обучение в аспирантуре с получением стипендии, размер которой в несколько раз превышает размер обычной стипендии.

Кроме того, представители мужского пола освобождаются на время учебы от армейской службы, а поскольку срок обучения в аспирантуре достаточно длительный – призывной возраст, скорее всего, закончиться.

Такое положение сохраняется за ученым и в дальнейшем при работе с соответствующей нагрузкой.

Однако наряду с этим совершенствуются законы и нормативная база, в целях более тщательного подхода к защите диссертаций. Если недавно поверхностной проверки и оценки работы было достаточно, теперь проводиться глубокий анализ работы.

Доплата за ученую степень

Прежде всего, на размер доплаты за степень кандидата наук влияет место работы ученого, оценка работы руководством.

Кроме специфики местного уровня на сумму надбавки влияет статус самой работы – то, насколько она продвигает науку в той, или иной сфере. На выплаты существенно влияет стаж работы ученого.

Если обобщить – размер доплат за ученую степень кандидата наук в России варьирует в диапазоне от 3000 до 7000 рублей.

:  Консультация юриста – Военный с судимостью

Надбавка также зависит от режима работы, если речь идет о работе на полную ставку вопросов не возникает. Работа же на неполную ставку предполагает доплаты пропорционально тому времени, которое ученый работал над диссертацией.

В завершение необходимо отметить что доплаты, престиж, льготы, статус – хороший стимул для многих. Однако необходимо помнить о предназначении, выбирать тернистый путь ученого необходимо по зову сердца, имея перспективные задумки, а не из-за различных бонусов

Доплата за ученую степень

Надбавка за кандидатскую степень

В данной статье подробно рассказывается какая доплата за ученую степень кандидата наук, и все что об этом надо знать. Данная статья раскрывает в себе понятия о доплате за получение учёной степени, месте регистрации научной работы и проблемы разделения дохода с научной статьи между её создателями, доплата за ученую степень кандидата наук.

С каждым днём открытий в области науки, искусства, военного дела и истории становится всё больше благодаря развитию современных технологий, которые позволяют заново взглянуть на мир прошлого и заглянуть в мир будущего.

Для людей, делающих открытия в разных сферах деятельности, Российское государство выделяет определённую сумму(доплата за ученую степень кандидата наук), которая стала вознаграждением за работу, усердие и трудолюбие.

Минимальная и максимальная сумма выплат за докторскую учёную степень и работу на кандидата доктора наук

В разных отраслях сумма вознаграждения кодируется на усмотрения руководства и комитета той сферы деятельности, в которой работал учёный.

Кроме «отраслевого» отличия в надбавке, разница в суммах получается из-за размеров статуса получившихся работ (насколько сильно продвигает совершённая деятельность научную, культурную, социальную и другие сферы общества в перёд). Также выплаты зависят от стажа работы и степени

В общих чертах, сумма надбавок по Российской Федерации колеблется от 3000 рублей до 7000. Время доплат за ученую степень кандидата наук зависит от графика работы. Если человек работает обычный график 5\2 (полная ставка), то выплаты не вызывают проблем.

В то время как, человек ,работающий на неполной ставке, получает надбавки в зависимости от времени, которое он проработал, во время писания научной работы. Из абзаца выше понятно, что выплаты за научный труд рассчитываются руководством строго индивидуально.

Кроме того, лицам, работающим в научно исследовательском институте(нии) произведение доплат должно производится только если у человека уже есть степень кандидата или доктора наук. В школах, университетах и других учебных организациях такого условия не требуется и выплаты получить проще.

Оформление выплат за докторскую учёную степень и работу на кандидата доктора наук, где регистрируется работа трудящегося

Оформление зависит от места работы учёного, написавшего работу. Существует два вида : бюджетное и частное.

К бюджетным организациям относят: кооперативы и акционерные общества , суды разных уровней (от региональных до международных), государственные учреждения самоуправления, посольства.

Возможность доплат за ученую степень кандидата наук уточняются с помощью Трудового Кодекса Российской Федерации. Для бюджетов – ст.144, для работников частного кооператива – в коллективном договоре, положении об оплате труда.

Оформление доплаты осуществляется через оповещение Министерства Труда. Если Министерство не было осведомлено о необходимой доплате в срок (обычно до 3-4 месяцев), то с оформлением выплат возникают определённые сложности.

Сумма в итоге разбивается на несколько выплат в течение года и приходит с зарплатой, которая берётся уже не из расчёта работодателя, а из государственного бюджета.

Если работодатель отказывается выдавать человеку, получившему степень, награждение за выполненную работу, то учёный имеет возможность обратиться в суд\ местную профсоюзную организацию.

Работа вместе с помощником — ассистентом. Как распределяется доход между работниками – совместителями

Крупные научные работы часто трудно выполнять в одиночку, поэтому тенденция к найму ассистентов или сотрудничеству с другими организациями в 21 веке возрастает с каждым днём. Как получать надбавку и выплаты за получившуюся работу основным научным деятелем разобрано в пунктах выше.

Но как быть, если ассистент или совместитель – Вы? Обычно руководители организаций, где производится исследование, не очень рады выплачивать надбавку не основным деятелям. В случае отказа в доходе с научной работы Вы можете обратиться в местный суд или в профсоюзную организацию.

Сотрудничать в выполнении научной работы разрешено не только по своему месту работы, но и в других организациях, которые тоже обязаны доплатить Вам за совместный с основным деятелем труд.

Для начала разберемся как вообще стать кандидатом наук. Для того, чтобы получить ученую степень необходимо защитить проект собственного производства перед представителями кафедры, которая специализируется по вашей теме.

Подготовка к защите диссертации довольно длительный процесс, который в среднем может занять три-четыре года. Для этого потребуется вложить немало сил и труда в написание работы, чтобы стопроцентно быть уверенным, что вам дадут ученую степень и вы не останетесь у разбитого корыта с кучей потерянного времени.

В статье расскажем какие льготы и доплаты кандидатам наук в 2019 году, дадим примеры расчета.

Не стоит путать понятия звания и степени. Имеется ввиду, что ученая степень связана с наличием диплома доктора или кандидата наук, а ученое звание подкреплено наличием аттестата профессора или доцента определенной науки. Таким образом, следует учитывать эти обстоятельства, потому что у каждого звания и степени свои перспективы и привилегии.

В итоге, сначала вы сможете получить степень, а только потом звание. Как правило для начала получить степень гораздо сложнее, поскольку к молодому специалисту выдвигают более высокие требования нежели уже в последующем при получении звания. В итоге когда уже есть звание можно претендовать на дополнительные льготы.

Пенсии работникам науки

Пенсии научным работникам назначаются на общих основаниях, предусмотренных Законом. Существуют случаи досрочного получения выплат .Например по старости, инвалидности, а членам семьи умершего работника науки — по случаю потери кормильца.

Чтобы получить пенсионное обеспечение, кроме пенсии по инвалидности из-за полученного трудового увечья или профессионального заболевания, либо по случаю потери кормильца в результате тех же причин, вам потребуется определенный стаж научно-педагогической деятельности.

Для его расчета потребуется стаж в высших учебных заведениях, научно-исследовательских учреждениях. Необходимым условием для получения пенсии по старости и инвалидности является оставление работы в должностях, дающих право на пенсию.

Для получения пенсии по старости нужен стаж работы по специальности не менее 25 лет мужчинам и 20 лет женщинам (пенсионный возраст соответственно 60 и 55 лет), а пенсии по инвалидности вследствие общего заболевания и пенсии по случаю потери кормильца в результате того же заболевания — не менее 10 лет.

Размер пенсии по старости и по инвалидности I группы — 40% должностного оклада перед выходом на пенсию , по инвалидности II группы — 30% и по III — 20%.

При этом установлены предельные размеры окладов. Они составляют 600 руб. Для действительных членов и членов-корреспондентов академий наук, 400 руб. — для профессоров, докторов наук, 200 руб. — для доцентов, ст.

научных сотрудников и кандидатов наук.

Пенсия по случаю потери кормильца исчисляется исходя из той пенсии, к-рая полагалась самому кормильцу, если бы он был инвалидом I группы, и составляет на одного нетрудоспособного члена семьи — иждивенца 40% ее, на двух — 60, на трех и более 80%.

П. р. н. выплачивается лишь при оставлении работы в штатных должностях, дающих Право на эту пенсию.

Полностью, без учета заработка от работы, выплачивается пенсия по старости, по инвалидности I и II групп, а также по инвалидности III группы, если инвалид этой группы достиг 55 или 60 лет Остальным инвалидам III группы пенсия выплачивается с таким расчетом, чтобы вместе с заработком она не превышала должностной оклад до перехода на пенсию, с сохранением, однако, за пенсионером во всех случаях не менее 50% назначенной пенсии.

Источник: https://bcoll.ru/914-doplata-za-uchenuyu-stepen/

Доплачивают ли за кандидатскую степень секретарь-референту?

Надбавка за кандидатскую степень

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос «Доплачивают ли за кандидатскую степень секретарь-референту?». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Сотрудница вышла на работу в режиме неполного дня, когда ее ребенку исполнился один год. Через три с половиной месяца она попросила две недели ежегодного оплачиваемого отпуска.

Доплаты (к слову, вчетверо превышающие те, что были раньше) могут получать люди, отвечающие двум критериям. Во-первых, они должны занимать штатные должности, ученые степени по которым предусмотрены тарифно-квалификационными требованиями (проще говоря, лаборантам НИИ со степенью доплата не положена.) Во-вторых, трудиться в бюджетных учреждениях науки и бюджетных вузах, включая «силовые».

Как изменится оплата труда ученых

При этом квалификационным справочником установлено в качестве требования к квалификации ученого секретаря наличие ученой степени доктора или кандидата наук.

Исходя из сказанного, можно сделать вывод, что отпуск ученому секретарю должен предоставляться на основании Постановления Правительства РФ от 12.08.1994 № 949.

Система оплаты ученых пересматривается в связи с тем, что ряд законов, которые предусматривали доплаты за ученые степени доктора и кандидата наук, утратил силу в связи с новыми законодательными актами, прежде всего федеральным законом «Об образовании в РФ».

Это больше можно оценивать как показатель отношения к специалистам, что городу не нужны высококвалифицированные специалисты. Город не заинтересован в том, чтобы люди росли, чтобы люди развивались, обучались, занимались научной работой и так далее.

Я понимаю, что все это в общей системе экономии, что сейчас идет экономия бюджетных денег, что сейчас все затраты надо снижать.
Москва заинтересована в эффективных специалистах.

Для этого действует система стимулирующих выплат, которая привязана к качеству работы специалиста», — заявил он.

Однако довольно узок круг этих счастливцев. «Не кормит» ученая степень преподавателей колледжей, школ.

В отношениях, возникших до введения в действие закона или иного нормативного правового акта, содержащего нормы трудового права, указанный закон или акт применяется к правам и обязанностям, возникшим после введения его в действие.

Согласно майским указам президента в 2018 году средние зарплаты врачей, учителей и других работников социальной сферы должны составлять 200% от средней зарплаты в регионе.

Обеспечивает координацию при разработке основных направлений работы учреждения (организации), планов и программ повышения эффективности его деятельности, улучшения организации труда и управления. Подготавливает проекты планов работы ученого или научно-технического (технического) совета, контролирует их выполнение и осуществление принятых советом решений.

Действие коллективного договора, соглашения во времени определяется их сторонами в соответствии с настоящим Кодексом.

Там, где научная работа не является уставной деятельностью, такую доплату можно требовать, но решение о её назначении полностью зависит от позиции руководства по этому вопросу, и, как правило, бывает отрицательным. Увы, это жизнь…

Насколько это правомерно? Эта надбавка устанавливается сотрудникам вузов, занимающим должности доцента или профессора, без обязательного условия получения ученого звания доцента или профессора. Следовательно, на эту надбавку могут претендовать сотрудники, занимающие соответствующие должности и не имеющие ученых званий.

Помимо отмены обязательных выплат за степени и звания департамент сократил надбавки врачам за специализацию. Доктора, лечащие ВИЧ-инфицированных и больных СПИДом, будут получать не 60%, а 30% к должностному окладу.

На мой взгляд, тот факт, что на проблемы в оплате труда научных работников обратили-таки внимание – уже хорошо. В 2006 (!) году были установлены действующие сегодня надбавки за наличие ученой степени кандидата и доктора наук в размере 3000 и 7000 рублей соответственно.

Работница объявила, что ей надо зачесть в стаж период ухода за ребенком в возрасте до полутора лет. Но у нее в трудовой книжке нет записей о работе в это время. Сотрудница же утверждает, что в стаж засчитывают период, когда она воспитывает детей, независимо от того, есть у нее место работы или нет.

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас или получите полный доступ к системе ГАРАНТ на 3 дня бесплатно!

В научных учреждениях работникам, занимающим научные должности (начиная с младшего научного сотрудника) за кандидатскую степень доплачивают три тысячи рублей, а за докторскую — семь тысяч рублей же, независимо от возраста и стажа работы. Такая выплата идёт отдельной строкой и не является частью должностного оклада.

Данная статья раскрывает в себе понятия о доплате за получение учёной степени, месте регистрации научной работы и проблемы разделения дохода с научной статьи между её создателями, доплата за ученую степень кандидата наук.

В настоящее время ежемесячная доплата за ученую степень доктора наук составляет 7 тыс. руб., за степень кандидата наук — 3 тыс. руб.

Готовит предложения к планам издания научных трудов, обеспечивает их рецензирование, а также проведение научных конференций, совещаний, семинаров, дискуссий. Организует проведение аттестации работников, разработку критериев и методов оценки их деятельности. Координирует деятельность научно-вспомогательных подразделений учреждения (организации).

Теперь они повышены примерно в два раза: для медиков и фармацевтов первого уровня — с 8,5 тысячи до 17,6 тысячи рублей, для среднего медицинского персонала — с 10,5 до 20 тысяч рублей, для врачей и провизоров — с 18,5 тысячи до 30 тысяч рублей, для руководителей структурных подразделений — с 22 тысяч до 40 тысяч рублей.

Привожу выдержку из статьи. Зернова И. Доплата сотрудникам за ученую степень // Учреждения образования: бухгалтерский учет и налогообложение.

Статус профессии секретаря сегодня

Суть, конечно, не в цифрах, но и они показательны. За пять лет общее количество защит сократилось вдвое — с 24 тысяч диссертаций в 2012-м до 12 тысяч в прошлом году. Ужесточение требований, подъем репутационной ответственности и обеспечение гласности во всей цепочке аттестации заставили многих призадуматься. А кого-то — умерить амбиции.

Повышать уровень доходов в этой сфере можно через изменение механизма оплаты научных достижений. А оплачиваться они должны по рыночным принципам эффективности и значимости для страны, экономики, общества. А не так, что написал работу, диссертацию, а потом она лежит, и предлагаемые в ней инициативы хоть и актуальны (хотя и не всегда), но не нужны, а значит, и не реализуемы.

Правил выплаты ежемесячной надбавки за особые достижения в службе военнослужащим внутренних войск МВД России, проходящим военную службу по контракту» (с изменениями и дополнениями), «надбавка устанавливается и выплачивается военнослужащим в процентах от оклада по воинской должности в следующих размерах: имеющим ученую степень:а) кандидата наук — 15; б) доктора наук — 30.

Налогового кодекса РФ: «начисления стимулирующего характера, в том числе надбавки к тарифным ставкам и окладам за профессиональное мастерство, высокие достижения в труде и иные подобные показатели»), являются экономически обоснованными затратами (ст. 252 Налогового кодекса РФ) и поэтому признаются расходами, уменьшающими налоговую базу на прибыль.

Источник: http://crimcom.ru/biznes/5515-doplachivayut-li-za-kandidatskuyu-stepen-sekretar-referentu.html

Сколько платят за звания кандидат наук

Надбавка за кандидатскую степень

Действующими нормами предусмотрена надбавка за ученую степень преподавателям, которые работают в вузе, но ничего не сказано, как быть, если педагог с ученой степенью трудится в школе или техникуме. Поэтому давайте разбираться, при каких условиях выплачиваются такие надбавки.

Кому присваивается надбавка Говоря о надбавке за ученую степень и ученое звание, давайте вспомним определение. Ученые степени и звания – квалификационная система в науке и высшей школе, позволяющая ранжировать научных и научно-педагогических сотрудников на отдельных ступенях академической карьеры.

Ученое звание доцента присваивают, как правило, кандидатам наук, а ученое звание профессора присваивают, как правило, докторам наук.

Надбавка за ученые степени и звания призвана привлечь к педагогической деятельности в образовательных учреждениях высшего профессионального образования высококвалифицированных специалистов, что позволяет повысить качество образования, расширить объем научно-исследовательских работ.

Надбавки за ученую степень в 2015 году

Еще в 2013 году активно поднимался вопрос об отмене надбавок за ученые степени. С другой стороны, теоретически это могло бы упростить механизмы начисления заработной платы.

Но, несмотря на то, что надбавки отменены, увеличение окладов не состоялось.

Давайте вспомним, каких именно доплат лишились ученые Российской Федерации.

  • Доктора наук, выполняя аналогичную функцию, имели дополнительно 7000 рублей.
  • Кандидаты наук, работавшие в вузах в качестве преподавателей, получали надбавку 3000 рублей.

Эти

Доплата за кандидатскую степень

Здравствуйте. Работаю в НИИ в должности младшего научного сотрудника.

с ними что-то сделали: то ли включили в должностные оклады (значит ли это, что теперь, будучи кандидатом наук, я должен перейти на более высокую должность?), то ли что-то еще. 2. Если какие-то деньги имеют место быть, с какого момента я имею право их получать?

(С момента защиты, с момента получения кандидатского диплома, с момента подачи какого-нибудь заявления, другой вариант). 3. Если я имею на них право с какого-то уже прошедшего момента (например, с момента защиты, который был в мае), а документы подам только сейчас, могу ли я получить деньги за уже прошедшее время?

4.

Надбавка за ученую степень кандидата наук

, установлены действия, направленные на государственную поддержку ученых мужей, имеющих аттестат кандидата или доктора наук.Приведенный указ дополняет еще один законодательный акт – , который регулирует нормы окладов за звания работников различных сфер деятельности, в числе прочих кандидаты и доктора наук.

Создание такого проекта и подготовка его к защите длительный (в среднем 4 года) и трудоемкий процесс.Кандидатская степень предполагает, что у ученного есть запатентованные разработки, открытия.

Работы должны быть доступны широкой аудитории и получить оценку в научном

Доплата сотрудникам за ученую степень

Поводом для написания статьи послужили поступившие в редакцию вопросы, связанные с доплатой за ученую степень. В связи с этим рассмотрим такие моменты: кому производится такая доплата, как она учитывается при исчислении среднего заработка при расчете отпускных и пособий, зависит ли ее выплата от фактически отработанного сотрудником времени.В соответствии с п.

5 ст. 30 Федерального закона от 22.08.1996 N 125-ФЗ

«О высшем и послевузовском профессиональном образовании»

доплаты за ученые степени устанавливаются научно-педагогическим работникам (профессорско-преподавательскому составу, научным работникам) высших учебных заведений.Согласно ст.

20 этого Закона к профессорско-преподавательским относятся должности декана факультета, заведующего кафедрой, профессора, доцента, старшего преподавателя, преподавателя, ассистента.Ежемесячные выплаты за ученую степень устанавливаются также работникам

Льготы и доплаты кандидатам, докторам наук в 2019 году

Для начала разберемся как вообще стать кандидатом наук.

В статье расскажем какие льготы и доплаты кандидатам наук в 2019 году, дадим примеры расчета. Не стоит путать понятия звания и степени.

Имеется ввиду, что ученая степень связана с наличием диплома доктора или кандидата наук, а ученое звание подкреплено наличием аттестата профессора или доцента определенной науки. Таким образом, следует учитывать эти обстоятельства, потому что у каждого звания и степени свои перспективы и привилегии.

Доплата за кандидата наук

  1. Бюджет и заработная плата
  2. Учет доплаты за ученую степень при расчете отпускных
  3. Получатели доплаты за ученую степень
  4. Доплата за ученую степень
  5. Доплата за ученую степень кандидата наук
  6. Перспективы
  7. Размер доплаты за ученую степень
  8. Доплата сотрудникам за ученую степень
  9. Размер доплаты за ученую степень
  10. Доплата сотрудникам за ученую степень
  11. Надбавка преподавателям за ученую степень и ученое звание
  12. Привилегии
  13. Учет доплаты за ученую степень при расчете пособий
  14. Учет доплаты за ученую степень при расчете отпускных
  15. Общая информация
  16. Получатели доплаты за ученую степень
  17. Доплата сотрудникам за ученую степень
  18. Надбавка за ученую степень кандидата наук
  19. Учет доплаты за ученую степень при расчете пособий

Кому нужна аспирантура?

Доходы магистров и кандидатов почти одинаковы

× Учёная степень некогда была в России показателем ума и даже успеха.

А потому в аспирантуру идут люди, мотивированные далеко не материальными интересами. Об этом свидетельствуют данные исследования доцента кафедры социологии НИУ «Высшая школа экономики» Яны Рощиной (документ есть в распоряжении Лайфа).

Как показал многолетний анализ, учёная степень привлекает тех, кто хочет заниматься педагогической деятельностью, энтузиастов (они верят в то, что защита кандидатской позволит получить более высокую должность), а также тех, кто уверен: наличие учёной степени максимально сократит риски безработицы.

Статья 118.

Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту (далее в настоящем разделе именуются — военнослужащие), выплачиваются ежемесячные надбавки к окладам по воинской должности за ученую степень и (или) ученое звание в размерах: за ученую степень кандидата наук — 10 процентов; за ученую степень доктора наук — 25 процентов; за ученое звание доцента — 10 процентов; за ученое звание профессора — 25 процентов.

Источник: http://zem-vopros.ru/skolko-platjat-za-zvanija-kandidat-nauk-31956/

Надбавка за ученую степень для госслужащих и бизнес-сектора

Надбавка за кандидатскую степень
Реклама от Google

В одной из заметок я уже подробно разъяснил, кто из научно-педагогических и научных сотрудников может получить надбавку за ученую степень. Но ведь есть и другие работники умственного и физического труда, не работающие в вузах, которым полагаются выплаты за ученую степень.

Вопросы о выплате работодателем (частным предприятием или государственной организацией) доплаты (надбавки) за ученую степень всем сотрудникам или работающим на определенных должностях в сфере среднего профессионального образования также могут регулироваться коллективными договорами и локальными соглашениями. Так, например, в общеобразовательных учреждениях (школах, колледжах) такие надбавки могут устанавливаться по соглашению сторон и/или в коллективном договоре.

При этом зарплата преподавателя школы с ученой степенью должна быть выше зарплаты учителя с аналогичной квалификацией без ученой степени. Так, в соответствии с положениями Письма Минобрнауки РФ № АФ-947, Профсоюза работников народного образования и науки РФ № 96 от 26.10.2004 г.

«О размерах и условиях оплаты труда работников образовательных учреждений в 2005 году» работникам, имеющие ученую степень кандидата наук по профилю образовательного учреждения или педагогической деятельности (преподаваемых дисциплин), при исчислении заработной платы устанавливаются разряды оплаты труда выше на один разряд по сравнению с разрядом, определенным на основе ЕТС с учетом тарифно-квалификационных характеристик. Новый разряд работнику при этом не присваивается, но при оплате труда применяется тарифный коэффициент ЕТС, соответствующий более высокому разряду. Тем не менее, ЕТС не применяется уже с декабря 2008 года в связи с переходом оплаты труда на Новую систему оплаты труда (НСОТ). При применении документа следует учитывать, что в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 05.08.2008 N 583 с 1 декабря 2008 года введены новые системы оплаты труда для работников федеральных бюджетных и казенных учреждений и федеральных государственных органов, оплата труда которых осуществлялась ранее на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений. Согласно Приказу Министерства здравоохранения и социального развития от 14 августа 2008 года №425н «Об утверждении Рекомендаций по разработке федеральными государственными органами и учреждениями — главными распорядителями средств федерального бюджета примерных положений об оплате труда работников подведомственных федеральных бюджетных учреждений»:

Реклама от Google

минимальный оклад (ставка) работника не должна быть ниже действующих на период введения новых систем оплаты труда тарифных ставок (окладов) в соответствии с ЕТС.

Лица, имеющие ученую степень и работающие в государственных и муниципальных организациях и предприятиях, также могут получать надбавку за ученую степень. Согласно ст. 144 Трудового Кодекса Российской Федерации, системы оплаты труда (в том числе тарифные системы оплаты труда) работников государственных и муниципальных учреждений устанавливаются:

в федеральных государственных учреждениях — коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации;в государственных учреждениях субъектов Российской Федерации — коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации;

в муниципальных учреждениях — коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации и нормативными правовыми актами органов местного самоуправления.

Вопросы о выплате работодателем коммерческого сектора (частным предприятием) доплаты (надбавки) за ученую степень всем сотрудникам или работающим на определенных должностях также могут регулироваться коллективными договорами, локальными соглашениями или индивидуальными трудовыми договорами.

Доплаты за ученые степени военнослужащим

Согласно пункту 68 «Перечня утративших силу актов Правительства Российской Федерации по вопросам денежного довольствия и пенсионного обеспечения военнослужащих и сотрудников некоторых Федеральных органов исполнительной власти», приведенного в приложении № 1 к постановлению Правительства РФ от 31 января 2012 года № 60 «Об изменении и признании утратившими силу некоторых актов Правительства РФ по вопросам денежного довольствия и пенсионного обеспечения военнослужащих и сотрудников некоторых Федеральных органов исполнительной власти, а также о признании не действующими на территории России отдельных актов Союза ССР», постановление Правительства РФ от 2 июня 2006 года № 343 «Об установлении надбавок за ученую степень и (или) ученое звание сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и военнослужащим, проходящим военную службу по контракту» с 31 января 2012 года признано утратившим законную силу. Таким образом, надбавки военнослужащим за ученую степень и (или) ученое звание с 31 января 2012 года не выплачиваются.

Доплаты за ученые степени сотрудникам МВД и ФСИН, таможенных органов, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, лицам начальствующего состава федеральной фельдъегерской связи

Источник: http://phdru.com/paycheck/nadbavka/

Юрист спасет
Добавить комментарий